Base：上海
人數(shù)：1人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)有項(xiàng)目流程的梳理、優(yōu)化，從流程上提升整體項(xiàng)目管理效率，并對(duì)項(xiàng)目管理體系持續(xù)改進(jìn)；
2、建立和推廣項(xiàng)目管理體系，落實(shí)項(xiàng)目管理流程和制度，促進(jìn)項(xiàng)目組織、流程、工具、信息的統(tǒng)一，負(fù)責(zé)組織部門內(nèi)外部培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)分享，促進(jìn)經(jīng)驗(yàn)快速復(fù)制推廣；
3、參與協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，協(xié)助建立清晰、透明、高效的溝通和反饋機(jī)制，推進(jìn)內(nèi)外部溝通，解決過程中的問題，有效管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)；
4、建立和優(yōu)化過程度量體系，包括度量指標(biāo)、采集方法、采集工具，量化各環(huán)節(jié)團(tuán)隊(duì)的交付能力和產(chǎn)出效率，定位和識(shí)別低效瓶頸，為管理團(tuán)隊(duì)提供；5、決策數(shù)據(jù)支持及過程改進(jìn)建議，進(jìn)而推動(dòng)整個(gè)管理體系的量化考核和優(yōu)化；
6、參與重大項(xiàng)目的實(shí)施，對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理給予相關(guān)指導(dǎo)，保障項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量；
7、協(xié)助并支持項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目各階段流程驗(yàn)收，公開公正評(píng)價(jià)項(xiàng)目過程質(zhì)量與成果；
8、完成公司及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少5年PMO工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力與應(yīng)變能力；
3、有出色的適應(yīng)能力和抗壓能力，能快速應(yīng)對(duì)突發(fā)事件
4、有大型/集成型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、具備優(yōu)秀的文檔撰寫和匯報(bào)能力；
6、在200人以上的軟件公司擔(dān)任過PMO工作優(yōu)先；
7、有PMP或者高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理證書優(yōu)先，有效率提升相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有對(duì)應(yīng)成功案例者優(yōu)先。